転職をしよう！そう決めてもやっぱり気になるのは転職の時期。
自分のライフスタイルの都合もあるし、なるべくなら求人の豊富な時期に良い職場に転職したい。
今の職場にも迷惑はかけたくないし、新しい職場で忙しいピリピリしたタイミングで働きたくない…。
転職の時期を決めるのって悩みどころですよね。
そんな方のために、おすすめの転職時期とタイミングをまとめてみました。
４月と１０月の入職がベストってほんと？
入職のベストタイミングは４月と１０月と言われています。
実際、現在貴方が働いている施設でも４月と１０月に新規で入職される方が多くなかったでしょうか？
その理由はなぜなのか、下記に記していきます。
ボーナス支給の時期
各医療施設で異なるものですが、一般的には、
ボーナスの支給について上記のように定めている施設が多く、4月入職、10月入職をすると、次の時期に満足な額のボーナスを受け取ることが出来るということです！
転職活動や新生活にむけた出費を考えると、新たな職場で満足のいくボーナスが受け取れるのは重要ですね！
職場に馴染みやすく、心強い同期ができる
4月、10月の入職がおススメな理由として、
上記の3点があります。
希望通りの転職のために行動すべき時期
人気施設の求人、好条件求人がでるタイミングをおさえよう
慢性的な人手不足なため、介護職の求人は年中を通して豊富にありますが、やはり求人を出す側にもタイミングがあります。
人気の施設の求人を求めている方はこのタイミングでの転職活動が重要です。
まず念頭においてもらいたいのが 退職者が多い時期＝求人数が増える時期 なんです！
ボーナス後の退職者を見込んだ求人ピーク
現在の職場でのボーナスをしっかり貰ってから、退職する方も多いです。
ボーナスの時期は、各施設に多少違いがあるかと思いますが、夏季のボーナス時期の7月と冬季のボーナス時期の12月には、退職者が出る分、求人数も増加する傾向があります。
区切りのいい年度末の退職者を見込んだ求人ピーク
年度末は仕事に区切りをつけやすいために、退職者の数がピークをむかえる施設が多いため、欠員を見越して１月～３月にかけては、求人数が増加します！
半年前でも早くない！
上記で紹介したのは、一般的に介護職の求人が狙い目である時期です。
しかし、前述した通り、求人は年中を通して豊富にあります。
転職先を比較したり、入職時期を調整するのに、ある程度の期間を要します。転職活動がスムーズに進むとは限らないことを念頭に置いておいてください。
そして、転職活動は早めに開始することをおすすめします。
介護職転職サイトでは、転職予定が半年先でも求人の提案をしてもらうことが可能です！
転職を少しでも検討中の方は、早めの登録・利用をお勧めします。
あなたにとってのベストタイミング！
決まったときがベストタイミング
介護職の転職は、現在の職場に悪影響を及ぼさないタイミング、転職先での入職の受け入れタイミングなど様々なタイミングを考慮しなくてはいけません。
転職活動にある程度スケジュールを決めて、計画的に進めていくことは大切です。
思い通りにいかないことは多々あるでしょう。想定してなかったタイミングでの転職となってしまうかもしれません。
しかし、転職で重要なのは時期ではなく、貴方の希望を実現できる職場に行くことです。
貴方の理想の職場に採用されたときこそが、貴方にとってのベストタイミングであると思ってください！
